A Câmara Municipal aprovou na noite de ontem (15) mais um projeto referente às reivindicações de nossa campanha salarial 2017. Estas conquistas foram asseguradas em acordo firmado entre o SINDSEPA e a administração municipal, em reunião realizada no último dia 23 de março.
Entre as propostas aprovadas ontem pela Câmara estão:
· O aumento do prazo para apresentação de atestado médico, passando das atuais 24 para 48 horas.
· A licença para acompanhamento de filhos menores, pelo prazo máximo de 180 dias, que não causará prejuízo na remuneração do funcionário, desde que seja apresentado o atestado médico. O benefício ainda foi estendido a idosos e filhos portadores de necessidades especiais.
· As faltas abonadas deixarão de fazer parte da contagem para a licença prêmio.
Também foi instituída a volta do efetivo exercício, que ainda deverá ser regularizado através de decreto de lei.
Todas estas conquistas foram fruto do trabalho do SINDSEPA juntamente com os servidores públicos de Araras.
O projeto segue para sanção e publicação por parte do Poder Executivo.
“Juntos Somos Fortes!”.
